Zorg voor politiële integriteit. Disciplinaire onderzoeken onder de loep.

Waar gaat het onderzoek over?

De Politieacademie heeft de kwaliteit van het proces voor een disciplinair onderzoek onderzocht.  

Voor iedere politiemedewerker gelden regels en afspraken. Deze staan onder andere beschreven in de beroepscode van de politie. Deze beroepscode kan politiemedewerkers helpen bij hoe ze integer hun werk kunnen doen. Heeft een medewerker niet integer gewerkt? Dan heet dit 'plichtsverzuim'. Als de politie dit vermoedt, dan kunnen zij een disciplinair onderzoek starten naar deze medewerker. In dit onderzoek onderzoekt de politie wat er is gebeurd.   

Hoe is het onderzoek opgezet?

Voor dit onderzoek hebben we wetenschappelijke literatuur en beleidsdocumenten bestudeerd. Ook hebben we met een aselecte steekproef dossiers getrokken uit alle afgeronde disciplinaire onderzoeken van 2018 en 2019. Deze hebben we volgens een analyseschema onderzocht. Tot slot hebben we interviews afgenomen. De respondenten waren op verschillende manieren betrokken bij de uitvoering van disciplinaire onderzoeken.   

Resultaten van het onderzoek

De Politieacademie heeft verbeteringen van de kwaliteit van de uitvoering van disciplinaire onderzoeken voorgesteld.  

De korpschef van de politie heeft bepaald dat de politie alle adviezen overneemt.  

Met wie werken we samen?

De Politieacademie heeft voor dit onderzoek samengewerkt met:

• De opdrachtgever van de landelijke review naar disciplinaire onderzoeken. Ons onderzoek is een onderdeel van deze review.